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Por Rita Alicia Rodríguez

Seis de cada diez víctimas de hostigamiento laboral sufren daño emocional y más del 50% termina renunciando, según OCC México.

Más de una vez hemos escuchado y hasta adoptado la idea de que pasamos gran parte de nuestra vida en el trabajo, y por ello, colegas, supervisores, compañeros, subordinados, proveedores y clientes se convierten en parte fundamental de nuestro entorno cotidiano.

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Mujeres al frente del debate, abriendo caminos hacia un diálogo más inclusivo y equitativo. Aquí, la diversidad de pensamiento y la representación equitativa en los distintos sectores, no son meros ideales; son el corazón de nuestra comunidad.