¿Tu empresa tiene protocolo? ¿Lo sabe alguien?
Imagina esta escena. Un día llegas a la sala de descanso y ves a varias personas riendo, pegadas al celular. Te acercas y, de repente, el silencio.
Mujeres al frente del debate, abriendo caminos hacia un diálogo más inclusivo y equitativo. Aquí, la diversidad de pensamiento y la representación equitativa en los distintos sectores, no son meros ideales; son el corazón de nuestra comunidad.